24/7 горячая линия: +7 (495) 409-17-51, +7 (812) 408-17-51 info@7docs.ru

ОНЛАЙН СЕРВИС ПО СМЕНЕ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА
ОБЩЕСТВА С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ

Регистрация

Регистрация

В личном кабинете Вы сможете воспользоваться всем функционалом по подготовке документов

Ввод данных

Ввод данных

Следуя простым инструкциям заполните необходимые поля в формах подготовки документов

Документы готовы

Документы готовы

Вам остается только проверить правильность введенных данных и распечатать документы

ПОШАГОВАЯ ИНСТРУКЦИЯ ПО СМЕНЕ ГЕНЕРАЛЬНОГО ДИРЕКТОРА ОБЩЕСТВА

Назначение генерального директора общества происходит с момента учреждении организации на срок, установленный в Уставе, обычно это срок от 1 до 5 лет. Однако, в обществе смена руководителя очень частое явление и если такое произошло, то нужно в течение 3 дней подать заявление 14001 о соответствующих изменениях в налоговую, дабы избежать ответственность.

Теперь перейдем к формальностям.

Для того, что бы поменять руководителя в обществе, подготовьте следующие документы:

  • Паспорт директора (титульный лист и лист с пропиской, для формы 14001)
  • Инн старого руководителя (для формы 14001)
  • Инн нового руководителя, необходим также для заполнения заявления 14001

В сам налоговый орган, предоставить необходимо:

  • Заявление (14001), которое заверить нужно у нотариуса новым генеральным директором.
    (Предоставлять в налоговую протокол или решение о смене руководителя потребности нет, законодатель не предусмотрел такой обязанности).

1. Подготовить решение или протокол о смене генерального директора

Подписать решение о смене генерального директора, если в обществе 1 участник (подписывает единственный учредитель).

Подписать протокол о смене руководителя, если в организации несколько учредителей (подписывается участниками, либо избранными секретарем и председателем).

Кстати, подавать в налоговую подписанное решение учредителя или протокол общего собрания учредителя не нужно. Однако хранить оригинал этого документа нужно в любом случае.

Помните, что согласно п.3 ст. 67.1 ГК РФ, протокол теперь должен иметь нотариальную форму удостоверения. Если участники решили, что протокол не должен иметь нотариальную форму удостоверения, то в протоколе нужно сделать упоминание об этом (включить данный вопрос в повестку).

Скачать пример протокола собрания участников о смене генерального директора

Скачать пример решения единственного участника о смене генерального директора

2. Заполнить форму 14001

Дорогие пользователи, всю форму распечатывать не надо. В ней необходимо заполнить титульный лист, лист К на старого руководителя (п. 1.2) и на нового директора (полностью), а также лист Р на заявителя. К нотариусу идет генеральный директор и заверяет форму.

Примите во внимание следующие правила при заполнении формы (14001):

  • шрифт – Courier New
  • высота букв – 18 пунктов (кегль)
  • только заглавными буквами
  • цвет шрифта – черный

Скачать пример заполненной формы 14001 для смены директора

3. Заверить форму 14001 у нотариуса

Обычно его подписывает новый руководитель у нотариуса, поэтому нужно будет заранее записаться, собрать все учредительные документы и отнести к нотариусу для удостоверения подписи. Тут же рекомендуем определится, кто будет подавать документы в налоговую и заодно сделать доверенность на представителя, если подавать будете не лично. Нотариус скажет более точно какие документы ему нужны.

ШАГ №4

Подать документы в налоговую, а именно:

  • Заявление по форме 14001 нотариально заверенное (о внесении изменений)
  • Доверенность нотариально заверенная или нотариально заверенная копия (если документы будет подавать представитель)
  • Решение или протокол можно не подавать!
    НО хранить этот документ во внутренних документах Общества. Налоговый инспектор выдает расписку, в которой будет отображаться дата получения документов и входящий номер вашего дела.

ШАГ №5

Забрать документы из налоговой.

Забрать документы из налоговой можно на 6 рабочий день. На руки должны получить новый лист записи из ЕГРЮЛ. Забрать готовые документы может получить как руководитель организации, так и представитель по доверенности.

Back to Top