Ответственность генерального директора ООО
Генеральный директор организации является единоличной исполнительной властью компании. Он несет полную ответственность не только перед контрагентами, но и перед учредителями и сотрудниками. Руководитель компании может быть привлечен к следующим видам ответственности:
Читать далееВидеоинструкция по смене директора ООО
Мы подготовили для Вас видеоинструкцию о том, как воспользоваться сервисом - документы по смене директора ООО
Читать далееКак провести смену руководителя в ООО: пошаговая инфографика
Подробная пошаговая инфографика по смене генерального директора:
Читать далееКак заполнить заявление по форме Р14001 на смену генерального директора в 2020 году
Подробно рассмотрим форму для смены генерального директора а именно каждый лист в отдельности:
- Титульный лист, заполняются сведения о компании
- Лист К - страница 1 (старый директор);
- Лист К - страницы 1 и 2 (новый директор);
- Лист Р - все 4 страницы (сведения о заявителе).
Листы не заполненные сдавать не нужно.
Читать далееКак провести смену руководителя в ООО: инструкция в 2020 году
В данной статье остановимся подробнее на такой важной персоне как - генеральный директор (руководитель компании). Руководитель в ООО действует всегда от имени Общества и в ее интересах. Данные о директорстве находятся в ЕГРЮЛ. Когда компания приняла решение поменять руководителя ,она должна сообщить о таких изменения в налоговую.
КАК сообщить сведения в налоговую? Куда идти что бы поменялся директор и какие документы заполнять?
Читать далееОбразец решения о смене генерального директора
Иногда, собственником компании выступает только один человек. Тогда он может принять соответствующее решение единолично. Для этого должны быть определенные обстоятельства. Среди них:
Читать далееОбразец протокола о смене генерального директора
Руководитель предприятия может быть назначен бессрочно или на определенный период. Но в любой момент в фирме может наступить момент, когда внепланово или запланировано, требуется сменить директора. Для этого необходимо сначала провести собрание всех участников предприятия, а затем составить протокол для подтверждения принятого решения. Документ является одним из ключевых в компании. Он позволяет определить специфику работы фирмы. Назначение и издание данного протокола происходит при помощи решения о смене руководителя. Стоит подробнее разораться в нюансах этих документов.
Читать далее