Заключение трудового договора: порядок, сроки, условия оформления
В соответствии с действующим законодательством для фиксации трудовых отношений работодатель должен оформить с работником трудовой договор. Документ должен быть оформлен в письменном виде. В нем указываются права и обязанности каждой стороны.
Если возникает ситуация, когда работодатель игнорирует законодательные актам и уклоняется от заключения трудового договора, то он может быть привлечен у ответственности в соответствии с ч. 4 ст. 5.27 КоАП РФ. В этом случае, при доказательстве уклонения от заключения договора, на директора организации может быть наложен штраф в размере от 10 до 20 тысяч рублей. Если от заключения договора уклоняется индивидуальный предприниматель, то штраф находится в пределах от 5 до 10 тысяч рублей. Если будет доказана вина организации, то ей грозит штраф от 50 до 100 тысяч рублей. При обнаружении повторного уклонения от заключения трудового соглашения между работодателем и работником сумма штрафа может быть увеличена.
Дополнительно при обнаружении факта уклонения, на работодателя может быть наложена ответственность за невыплату налогов и взносов. В этом случае работодатель обязан возместить все невыплаченные отчисления и уплатить штраф в размере 20% от общего долга.
Читать далееМожет ли индивидуальный предприниматель быть управляющим ООО вместо директора?
Для организации руководства организацией существует много способов. Одним из вариантов является осуществление руководства индивидуальным предпринимателем. Сегодня речь пойдет о существующих нюансах при таком выборе, и предоставим образец договора для заключения соглашения.
Читать далееКак провести смену руководителя в ООО: инструкция в 2021 году
В данной статье остановимся подробнее на такой важной персоне как - генеральный директор (руководитель компании). Руководитель в ООО действует всегда от имени Общества и в ее интересах. Данные о директорстве находятся в ЕГРЮЛ. Когда компания приняла решение поменять руководителя ,она должна сообщить о таких изменения в налоговую.
КАК сообщить сведения в налоговую? Куда идти что бы поменялся директор и какие документы заполнять?
Читать далееКак налоговая на самом деле проверяет сведения в ЕГРЮЛ: Как обжаловать незаконный отказ
Перед тем как обжаловать решение рекомендуем ознакомиться с нормами и разъяснениями Пленума Верховного Арбитражного суда, которые подходят к вашей ситуации. Дополнительно стоит подготовить сильные аргументы. Помочь с подбором аргументов может изучение примеров из практики.
Первоначально для обжалования решения налоговой инспекции необходимо обратиться в управление ФНС по вашему региону. Если не получится добиться отмены решения. Тогда придется обращаться в суд. Обращение в ФНС рассматривается в течение пяти недель. При обращении в суд процесс может растянуться до семи месяцев, в некоторых случаях дольше.
Читать далееКак налоговая на самом деле проверяет сведения в ЕГРЮЛ: Как происходит проверка директора
Сотрудники налоговой инспекции всегда подозревают налогоплательщиков в нарушении закона. Может это сказывается профессия или воспитание или возможно существует другая причина. Точно ответить на этот вопрос не получится.
По отношению к предпринимателям у налоговой службы могут возникнуть подозрения о номинальности директора. В этом случае придется доказывать, что директор настоящий и добросовестно выполняет свои обязанности.
Читать далееОтветственность генерального директора ООО
Генеральный директор организации является единоличной исполнительной властью компании. Он несет полную ответственность не только перед контрагентами, но и перед учредителями и сотрудниками. Руководитель компании может быть привлечен к следующим видам ответственности:
Читать далееВидеоинструкция по смене директора ООО
Мы подготовили для Вас видеоинструкцию о том, как воспользоваться сервисом - документы по смене директора ООО
Читать далее